השיח הארגוני החדש | מדידת עשיית הטוב בעסקים
עודכן: מאת צוות פודקאסט·ישראל
/ הפרק במספרים
| פורסם | 24 באוגוסט 2022 |
|---|---|
| אורך | 46 דק׳ |
| הנושא המרכזי | מדידת עשייה חברתית בארגונים |
| אורחים | קרן לוי, גלעד תנאי, דניאלה פרוסקי סיון |
| קטגוריה | כלכלה ועסקים |
על מה הפרק עם קרן לוי?
פרק העוסק באתגר המורכב של מדידת עשיית טוב והשפעה חברתית בארגונים עסקיים.
הפרק מארח מומחים מתחומי התקשורת, המחקר וההתנדבות הארגונית לדיון על מדידת אחריות תאגידית. המשתתפים בוחנים כיצד עסקים יכולים לעבור ממיקסום רווחים בלבד לשורה תחתונה משולשת הכוללת השפעה על אנשים ועל הסביבה. הם מדגישים את החשיבות של התבוננות בכל שרשרת הערך, הימנעות מגרימת נזק וחשיבה לטווח ארוך. זהו פרק חובה לכל מנהל המבקש ליישם עשיית טוב בארגונו בצורה מחושבת ומדידה.
/ תובנות מרכזיות
- עשיית טוב בארגון אינה מסתכמת בפילנתרופיה, אלא במיפוי וניהול האחריות לאורך כל שרשרת הערך של העסק.
- השלב הבסיסי באחריות תאגידית הוא מודעות ומניעת נזק - הפסקת היות הארגון חלק מהבעיה.
- קיימת התנגשות מובנית בין מיקסום רווחים לטווח קצר לבין השקעה לטווח ארוך באנשים וסביבה.
- הנגשת עשיית הטוב לעובדים ושיתופם בתהליך הגדרת הפעילות החברתית מחזקת את המחויבות הארגונית.
כיצד מודדים השפעה חברתית בעסק, בהתחשב בכך שמדובר בנושא מורכב עם אינדיקטורים רבים ומשתנים חיצוניים?
ניתוח מאת מערכת פודקאסט·ישראל, מבוסס תמלול אוטומטי של הפרק. על המתודולוגיה והמגבלות
/ שאלות נפוצות על הפרק
- על מה הפרק הזה?
- הפרק מארח מומחים מתחומי התקשורת, המחקר וההתנדבות הארגונית לדיון על מדידת אחריות תאגידית. המשתתפים בוחנים כיצד עסקים יכולים לעבור ממיקסום רווחים בלבד לשורה תחתונה משולשת הכוללת השפעה על אנשים ועל הסביבה. הם מדגישים את החשיבות של התבוננות בכל שרשרת הערך, הימנעות מגרימת נזק וחשיבה לטווח ארוך. זהו פרק חובה לכל מנהל המבקש ליישם עשיית טוב בארגונו בצורה מחושבת ומדידה.
- מהן התובנות המרכזיות מהפרק?
- עשיית טוב בארגון אינה מסתכמת בפילנתרופיה, אלא במיפוי וניהול האחריות לאורך כל שרשרת הערך של העסק. · השלב הבסיסי באחריות תאגידית הוא מודעות ומניעת נזק - הפסקת היות הארגון חלק מהבעיה. · קיימת התנגשות מובנית בין מיקסום רווחים לטווח קצר לבין השקעה לטווח ארוך באנשים וסביבה. · הנגשת עשיית הטוב לעובדים ושיתופם בתהליך הגדרת הפעילות החברתית מחזקת את המחויבות הארגונית.
מתיאור הפרק
סוגיות מהותיות בעולם העסקי מנקודות מבט שונות ומגוונות. והיום, אפרת שקד, מנכ"לית מודל עשיית הטוב שואלת- איך מודדים עשיית טוב בעסקים? באולפן: גלעד טנאי- מייסד ומנכ"ל מכון ERI, קרן לביא- מנהלת מחלקת התנדבות לעסקים בעמותת רוח טובה ודניאלה פרוסקי שיאון- סמנכ"לית תקשורת וקיימות בלוריאל ישראל